.jpg)
.jpg)
Je stapt in als mede-eigenaar en bouwt mee aan de toekomst van het kantoor. Geen start vanaf een lege tekentafel: je neemt een gezonde basis over, met een ingewerkt team en een vaste klantenkring die D&Z al jaren vertrouwt.
Inhoudelijk ben je het aanspreekpunt voor klanten én collega’s. Je stelt jaarrekeningen en fiscale aangiften op en beoordeelt deze, adviseert ondernemers en pakt de dossiers op waar het echt om denkwerk vraagt. Veranderende wet- en regelgeving en marktontwikkelingen vertaal je naar praktische kansen voor klanten.
Daarnaast bouw je aan het kantoor zelf. Je onderhoudt en versterkt klantrelaties, begeleidt nieuwe klanten bij hun onboarding en zorgt voor een professionele, prettige werkomgeving. Je geeft mede richting aan de koers en groei van D&Z Financieel en Fiscaal Advies.

Je stapt in als mede-eigenaar en bouwt mee aan de toekomst van het kantoor. Geen start vanaf een lege tekentafel: je neemt een gezonde basis over, met een ingewerkt team en een vaste klantenkring die D&Z al jaren vertrouwt.
Inhoudelijk ben je het aanspreekpunt voor klanten én collega’s. Je stelt jaarrekeningen en fiscale aangiften op en beoordeelt deze, adviseert ondernemers en pakt de dossiers op waar het echt om denkwerk vraagt. Veranderende wet- en regelgeving en marktontwikkelingen vertaal je naar praktische kansen voor klanten.
Daarnaast bouw je aan het kantoor zelf. Je onderhoudt en versterkt klantrelaties, begeleidt nieuwe klanten bij hun onboarding en zorgt voor een professionele, prettige werkomgeving. Je geeft mede richting aan de koers en groei van D&Z Financieel en Fiscaal Advies.



Eigenaar worden met minder opstartrisico's: je stapt in met de zekerheid van een kantoor dat al draait, én met een netwerk dat je verder helpt. Dat is wat we je bieden als MBI-kandidaat voor D&Z Financieel en Fiscaal Advies.
Je bent een proactieve professional die leiderschap toont, initiatief neemt en graag samenwerkt. Je hebt minimaal vijf jaar ervaring binnen een administratie- of accountantskantoor en weet hoe je verantwoordelijkheid draagt voor klanten, kwaliteit en medewerkers.
Verder herken je jezelf hierin:
Belangrijker nog dan het rijtje hierboven: je wilt niet alleen uitvoeren, maar echt bouwen — aan klanten, aan het team en aan jouw kantoor.
Het sollicitatieproces
Dit traject behandelen we vertrouwelijk. Het selectieproces bestaat uit de volgende stappen:
We behandelen dit traject volledig vertrouwelijk en werken we in rustig tempo aan een keuze die voor beide partijen goed voelt.


Wij, en derde partijen, maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website goed functioneert, om jouw voorkeuren op te slaan, om inzicht te verkrijgen in bezoekersgedrag, maar ook voor marketing en social media doeleinden (laten zien van gepersonaliseerde advertenties). Door op ‘Accepteren’ te klikken, ga je akkoord met het gebruik van alle cookies. In onze Cookieverklaring kun je meer lezen over de cookies die wij gebruiken en kun je jouw voorkeuren opslaan of wijzigen. Door ‘Weigeren’ te klikken ga je alleen akkoord met het gebruik van functionele cookies.