Casemanager

Bij SFM Sourcing draait alles om Search, Find & Match. Wij zijn dé specialist in het proactief vinden en benaderen van talent binnen HR & Payroll, ICT en Finance.
  • Search – We zoeken actief naar de beste kandidaten voor elke vacature, met oog voor ervaring, reisafstand en persoonlijke voorkeuren.
  • Find – Met een gerichte en persoonlijke benadering starten we het gesprek en bouwen we aan duurzame relaties.
  • Match – Bij een positieve reactie voeren we een telefonische screening uit, zodat alleen de beste matches aan onze klanten worden voorgesteld.
Bij SFM Sourcing werk je in een gedreven en specialistisch team dat dagelijks verborgen talent opspoort. Je helpt bedrijven door het tijdrovende zoekproces uit handen te nemen, zodat zij zich kunnen focussen op de juiste selectie. Bovendien onderhouden we een actieve kandidatenpool, zodat we altijd snel kunnen schakelen.

Jouw baan

Wij waaien als een frisse wind door het arbolandschap. Deze ondernemers in arbozaken begrijpen dat de inzetbaarheid van je medewerker direct de gezondheid van jouw onderneming raakt. Daarom zijn wij het alternatief voor een traditionele arbodienst. Door ondernemers. Voor ondernemers. En net een beetje meer. 

Wegens uitbreiding van het team zijn wij opzoek naar een Casemanager Verzuim. Je komt terecht in een hecht en deskundig team waarin collegialiteit en samenwerking centraal staan.

Wat ga je doen?
Als casemanager verzuim ben je verantwoordelijk voor een goede begeleiding van het gehele verzuimproces. Jouw taken bestaan onder andere uit:

  • Het beheren van verzuimdossiers en het nemen van de juiste stappen binnen de verzuimprocedure
  • Regelmatig contact met werknemers om samen te werken aan een effectief plan van aanpak
  • Overleg met  collega’s van ons zusterbedrijf, samenwerkingspartners, re-integratiecoach, arbeidsdeskundige, bedrijfsarts en eventueel UWV
  • Kwaliteitschecks samen met raadgevers

Jouw baan

Wij waaien als een frisse wind door het arbolandschap. Deze ondernemers in arbozaken begrijpen dat de inzetbaarheid van je medewerker direct de gezondheid van jouw onderneming raakt. Daarom zijn wij het alternatief voor een traditionele arbodienst. Door ondernemers. Voor ondernemers. En net een beetje meer. 

Wegens uitbreiding van het team zijn wij opzoek naar een Casemanager Verzuim. Je komt terecht in een hecht en deskundig team waarin collegialiteit en samenwerking centraal staan.

Wat ga je doen?
Als casemanager verzuim ben je verantwoordelijk voor een goede begeleiding van het gehele verzuimproces. Jouw taken bestaan onder andere uit:

  • Het beheren van verzuimdossiers en het nemen van de juiste stappen binnen de verzuimprocedure
  • Regelmatig contact met werknemers om samen te werken aan een effectief plan van aanpak
  • Overleg met  collega’s van ons zusterbedrijf, samenwerkingspartners, re-integratiecoach, arbeidsdeskundige, bedrijfsarts en eventueel UWV
  • Kwaliteitschecks samen met raadgevers

Wat bieden wij jou!

Wij groeien hard en zoeken nieuw talent. Je werkt bij ons in een fijne sfeer. In de zomer van 2025 hebben wij de deuren van ons splinternieuw, modern kantoorpand geopend in Den Bosch; Baucis en Philemon. Dit staat symbool voor samenwerking, verbinding en gastvrijheid. 

Er zitten verschillende bedrijven in het pand die zich bezighouden met uiteenlopende zaken, zoals horeca, finance, verzuim, salarissen, honden kauwproducten, recruitment en marketing. Ondanks al deze verschillen zijn we wel allemaal collega's van elkaar! Daarnaast bieden wij je ook;

  • Een salaris tussen de €3.000,- en €4.000,- o.b.v. 40 uur, kennis en ervaring.
  • Een pensioenregeling
  • Reiskostenvergoeding
  • Ruim 26 vakantiedagen op basis van een 36-urige werkweek én bepaal je zelf de vaste feestdagen
  • Flexibel werken, wij zijn graag met elkaar op kantoor, maar af en toe thuiswerken is na je inwerkperiode zeker bespreekbaar
  • Ook mag je deelnemen aan het personeelsfonds, waarbij je een tegemoetkoming kunt krijgen voor bijvoorbeeld: uren voor vrijwilligerswerk of mantelzorg, een lease fiets, het verduurzamen van je woning, een weekendje weg of een vergoeding voor entreekaarten voor bijvoorbeeld een festival
  • Eens per vijf jaar maken wij het mogelijk dat jij één van je bucketlistwensen mag laten uitkomen
  • Goede opleidingsmogelijkheden en aandacht voor persoonlijke groei en ontwikkeling
  • Tot slot organiseren wij gezellige teamuitjes, een zomer BBQ, een Sinterklaasfeest voor de kinderen en een leuke kerstborrel

Wat verwachten wij? 

Je bent in het bezit van een relevante afgeronde Hbo-opleiding en hebt minimaal 3 jaar werkervaring. Verder beschik je over;

  • Een CROV- of RCCM-certificering of de intentie om dit te gaan volgen
  • Kun je advies geven op een professionele manier en ben je communicatief vaardig
  • Tevens ben je een doorpakker en weet je mensen te motiveren
  • Tot slot heb je kennis van de Wet verbetering Poortwachter en bij voorkeur ook met de Ziektewet

Herken jij jezelf in deze vacature en het onderstaande profiel? Dan zien wij je sollicitatie graag tegemoet. Bij vragen kun je contact opnemen met Evi Smits via 06-30852839 of [email protected].

Vragen over deze vacature?

Neem contact op met ons, dan vertellen we je er graag meer over.

Sanne van Dijk

Corporate Recruiter
+31 6 22819794

Lorum Ipsum

“Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Quisque arcu eros, auctor et nunc vel, accumsan condimentum odio. Curabitur facilisis sem non tortor facilisis, eu molestie libero fermentum. ” 

Lorum Ipsum

“Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Quisque arcu eros, auctor et nunc vel, accumsan condimentum odio. Curabitur facilisis sem non tortor facilisis, eu molestie libero fermentum. ” 

Lorum Ipsum

“Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Quisque arcu eros, auctor et nunc vel, accumsan condimentum odio. Curabitur facilisis sem non tortor facilisis, eu molestie libero fermentum. ” 

Sollicitatieprocedure

Mis nooit een
interessante vacature

Laat je gegevens achter en wij houden je op de hoogte van nieuwe vacatures